Версия для слабовидящих

В ГБУЗ СО «Серовская городская больница №1» государственным инспектором труда выявлены нарушения трудового законодательства

14.05.2012

По результатам комплексной проверки, проведенной Государственной инспекцией труда в Свердловской области в ГБУЗ СО «Серовская городская больница №1», работодателю выдано предписание об устранении выявленных нарушений трудового законодательства. В коллективном договоре, трудовых договорах учреждения не установлены конкретные сроки выплаты заработной платы. в трудовых договорах, заключенных до 01.02.2012 отсутствует подпись работника, подтверждающая получение экземпляра трудового договора, чем нарушена ст.67 ТК РФ. В нарушение Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, книга учета движения трудовых книжек и вкладышей в них не прошнурована, не пронумерована, не скреплена печатью, в графе 12 отсутствует даты выдачи работникам трудовых книжек при увольнении.