Версия для слабовидящих

Жалоба ООО «Технологии красоты»

04.12.2012

 Государственной инспекцией труда в Свердловской области установлено, что ООО «Технологии красоты» нарушены требования трудового законодательства: двоим сотрудникам заработная плата выплачивалась 1 раз в месяц, окончательный расчет с ними не был произведен в день увольнения. Предприятие было признано виновным в совершении административного правонарушения по ч. 1 ст. 5.27 КоАП («Нарушение законодательства о труде и об охране труда») и наказано штрафом.

В ходе рассмотрения дела суд пришёл к выводу, что доводы жалобы опровергаются материалами дела, в том числе документами, представленными работодателем; постановление государственного инспектора труда ГИТ СО вынесено в пределах своих полномочий.
Таким образом, решено постановление оставить без изменений, жалобу – без удовлетворения.