Версия для слабовидящих

Проверка ИП Е. Т. Кинкладзе

26.03.2013

 Выявленное нарушение касается оформления трудовых отношений. 

В результате проверки установлено, что сотрудница работала более года без оформления трудовых отношений.
Работодателю выдано предписание, обязывающее заключить с сотрудницей трудовой договор с момента начала работы.
За нарушения трудового законодательства работодатель привлечен к административной ответственности в виде штрафа.